英语四级算职业等级吗
① 英语四级和计算二级是中级职称
主要看你是什么职业：教师可能是英语四级和计算二级是中级职称；理工类工程技内术类的考的专门的技容师，技工证；有的可能要文凭，不同地方不同职业有不同规定，有的地方有的职业大专是初级，本科是中级，有的地方有的职业是本科是初级，研究生是中级。最好去当地的教育局或劳动局看看，或着去当地分管的部门看看！
② 职业英语等级考试和英语四级考试
职称英语考试必须要考的。但是不同单位的职称考试中都有面试的部分，这个要问人事部门。
③ 职业英语水平分几级
中国职业英语水平等级 美国ETS/TOEIC考试成绩分数 备注
010 – 215 ETS/TOEIC成绩无对应等级
职业英语水平五级 220 – 465 基础级
职业英语水平四级 470 – 725 初级
职业英语水平三级 730 – 855 中级
职业英语水平二级 860 – 990 高级
职业英语水平一级 860 – 990加其他高级综合能力测试合格 专业级
职业英语水平等级标准（试行标准）
中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心 2002年12月
职业英语水平五级（基础级）
等级界定：
在日常生活和熟悉职业场景中有限地运用英语进行最基本的沟通和交流。
标准要求：
· 能够阅读和理解简单的文字说明和公共标识；
· 能够书写简单的信件或填写简单的表格；
· 能够听懂简单问题、简短对话并做出相应的反应；
· 能够做简单的自我介绍、简单提问或提出要求；
· 能够一对一地，或者在小范围内把简单信息提供给本单位其他员工、客户和消费者。
能力描述举例：
――读写能力
· 看懂和识别商店类型（如超级市场、邮局、书店等），
· 看懂和理解商店关于其服务内容的说明和标识，
· 看懂快餐的价格表，
· 阅读火车、汽车或飞机的时刻表，
· 看懂交通指示标志，
· 在电话目录中查找所需要的信息，
· 列出旅行或购物所需物品清单，
· 编写简短的感谢信，
· 编写简短的通知和留言条，
· 编写内容简单的明信片，
· 填写有关个人信息的简单表格，
· 标出简单的旅行线路图。
――听说能力
· 听懂产品价格的介绍，
· 听懂以较慢语速讲解的行车线路，
· 在电话中听懂对方的名字，
· 听清关于开会时间和地点的说明，
· 使用恰当的问候语和告别语，
· 做简单的自我介绍并与人交流个人基本信息，
· 介绍家庭成员及其最基本的情况，
· 描述日常生活习惯（何时起床，何时何地用餐等），
· 表达最基本的态度（赞同或反对）和要求。
适用职位岗位举例：
需要使用英语的一般机构，特别是服务性行业和机构的接待人员。例如：
旅店饭店的大堂和服务员，客房预定员，售票售货服务员，机场服务人员，出租汽车司机，企事业单位的前台服务人员等
职业英语水平四级（初级）
等级界定：
在日常生活和熟悉职业场景中有限但比较有效地运用英语进行初步的交流和沟通。
标准要求：
· 能够阅读和理解熟悉领域中的一般性文字资料；
· 能够编写常规性的信件和简单的报告；
· 能够在熟悉场景中听懂一般性的问题并做出回答；
· 能够在客户和其他同事面前进行有效的发言；
· 能够参与所熟悉场景的话题讨论。
· 能力描述举例：（除上一级别能力描述举例中全部内容之外，还包括以下内容）
――读写能力
· 阅读电子邮件信件，
· 阅读客户或消费者的致谢信，
· 阅读简单的办公备忘录，
· 阅读和理解简单的会议记录，
· 阅读和理解简单的设备操作步骤指导，
· 填写与工作有关的表格，
· 编写简要的工作日程，
· 编写个人简历、应聘函件和休假申请书。
――听说能力
· 听懂关于怎样完成日常工作的说明，
· 听懂同事间正在讨论的简单工作问题，
· 在步行或行车时听懂他人指路，
· 听懂列车和飞机的班次时刻广播，
· 在他人问路时给人指引，
· 定餐、点饮料、买单和简单评价饭菜。
适用职位岗位举例：
需要使用英语的一般机构员工，服务性行业和机构的营业人员。例如：
商店营业员、企业技术员、办公室职员和银行职员等。
职业英语水平三级（中级）
等级界定：
在一般社交环境和职业场景中有效地运用英语进行交流和沟通。
标准要求：
· 能够阅读和理解一般专业性的文字资料；
· 能够书写报告、商务信件和工作程序手册；
· 能够听懂专业性会议所讨论的问题和所熟悉的社会场景中的大众话题；
· 能够向管理者、客户、消费者和大众提供专业性信息并回答疑问；
· 能够参与所熟悉的社会场景中的大众话题的讨论。
· 能力描述举例：（除上一级别能力描述举例中全部内容之外，还包括以下内容）
――读写能力
· 阅读报刊文章和一般英文作品，
· 阅读业务或专业资料时很少使用字典，
· 编写工作流程，
· 给商店或厂家写产品质量投诉信，
· 编写服务项目或产品介绍，
· 编写求职报告（提供求职目的、理由、个人发展方向等）。
――听说能力
· 听懂广播的新闻摘要，
· 听懂他人讲述个人爱好、兴趣和周末计划等，
· 听懂工作会议讨论，
· 听懂他人对某事的看法和见解，
· 谈论大众话题（如电影电视节目和体育比赛等），
· 向同事讲解怎样完成一项日常工作，
· 描述朋友的体貌特征和性格特点，
· 描述受过的教育培训、工作职责、职业发展目标等。
适用职位岗位举例：
需要使用英语的行业或机构的管理人员和主要使用英语的机构的一般员工。例如：
服务行业领班，企事业单位的部门主管、高级主管、经理，主要使用英语的企事业单位、服务行业的一般员工等。
职业英语水平二级(高级)
等级界定：
在复杂社交环境和职业场景中熟练地运用英语进行交流和沟通。
标准要求：
· 能够阅读、理解并分析专业性的文字资料及法律文件；
· 能够按规定的风格和格式书写发言稿和文章；
· 能够听懂各类会议及社会场景中的观点和争论；
· 能够针对不同的交流对象选用不同的语言方式进行交流；
· 能够引用证据证明自己的观点并参与争论；
· 能够进行正式的讲演。
能力描述举例：（除上一级别能力描述举例中全部内容之外，还包括以下内容）
――读写能力
· 阅读理解报纸杂志上的复杂财经、科技、法律报道，
· 正确领会报纸杂志上两种对立政治或经济观点间的矛盾或差别，
· 书写一定长度（如5页纸）的项目报告书，讨论项目原则和要点，
· 编写包括描述过去事件复杂顺序和可能性的会议纪要。
――听说能力
· 领会客户对产品或服务的具体要求，
· 听懂广播中的讨论的焦点，
· 做一场准备好的半小时的演讲，
· 面试一位应聘人员，
· 与同事讨论解决问题的最好方法。
适用职位岗位举例：
主要使用英语的企业或机构的主管级人员和以英语为主要交流媒介的专业工作人员。例如：
部门主管，副经理，经理，部门总监，以英语为主要媒介的销售人员等。
职业英语水平一级(专业级)
等级界定：
在高度复杂的社交环境和职业场景中自如地运用英语进行交流和沟通。
标准要求：
· 能够阅读、理解、分析和解释极其复杂的专业性和其他文字资料；
· 能够使用创新性的技术或风格书写发言稿和文章；
· 能够运用恰当的结构、风格和词汇清楚地陈述或描述事实和结论；
· 能够听懂各类复杂社会情景中的不同观点和争论；
· 能够参与工作辩论并运用具有说服性的语言阐述自己的观点，参加国际会议并发言，就各种复杂的问题和感觉进行表述和解释。
· 能力描述举例：（除上一级别能力描述举例中全部内容之外，还包括以下内容）
――读写能力
· 轻松阅读标准英语媒体（英国或美国）的全部重要内容（包括新闻或者娱乐），
· 阅读理解并正确分析复杂的工作报告，
· 能书面描述涉及个人兴趣、职业活动或者阅历的任何话题。
――听说能力
· 听懂英语广播和英语节目，
· 听懂母语是英语的人们之间的争论，
· 参加国际性会议并发言，
· 谈论涉及个人工作状况，健康状况的微妙而复杂的问题（包括向医生解释病痛的详细症状）。
适用职位岗位举例：
主要使用英语的企业或机构的经理级以上人员和以英语为主要职业工具的工作人员。例如：
高级销售代表，业务总监，首席发言人，首席代表，副总经理，总经理等。
④ 英语四级证分等级吗
英语四级可以考CFA，cfa考试报考对考生的英语水平无特别要求，不过cfa考试为全英文考回试，cfa考生的英语水答平最好能够正确理解试题及正确表达考生观点的基础之上。
CFA报考条件：
根据CFA特许金融分析师协会的要求，报考不限定专业，如果你对资产管理、投资研究、咨询服务或投行感兴趣，只要符合下列条件就能报名参加CFA考试：
1. 拥有学士学位或相当的专业水准以上，对专业没有任何限制；大学学习年限与全职工作经验合计满四年；如果申请人不具备学士学位，而是具备相当的专业水准，也可被接受为候选人。 4年制本科学历（大四在校生） 3年制大专学历加上1年全职工作经验 2年制大专学历加上2年全职工作经验
2.遵守职业道德规范；
3.完成注册和报名以及支付费用；
4.能够用英语参加考试。
⑤ 英语专业四级证书的等级是怎么划分的
80分以上算良好。60分以上算及格。
英语专业只有四级和八级。英语专业的报考条件是全日制英语专业或与英语相关专业的学生。总分为100分，60分以上算通过并取得相应证书，60分以下算没通过。
大学英语有四级和六级。大学英语的报考条件是在校大学生。自2004年改革后，总分为710分，得426分算通过；无论通过与否都会颁发成绩单，但自2004年改革以后，取消大学英语等级的证书。
证书封面由三部分组成：
1. 高等学校英语专业四级 (TEM: TEST FOR ENGLISH MAJORS)。
2. 证书（CERTIFICATE)。
3. 高等学校外语专业教学指导委员会。
内页内容是：
XX大学 XX同学，于X年X月参加教育部全国高等学校外语专业教学指导委员会组织实施TEM（英语专业基础阶段）考试，成绩（优秀良好合格），特此证明。
内页左下角有证书编号，落款处加盖钢印。
⑥ 英语四六级证书是不是国家职业资格证书
不是的。
资格证书是一种参加某种工作或活动所应具备的条件或身份的证明。如教师资格证书是国家对符合教师资格条件的公民依法授予教师资格的法定凭证.
在中华人民共和国境内的各级各类学校或者其他教育机构中担任教师工作的人员,必须持有教师资格证书.各行个业都有自己特有的资格证书,如律师资格证书,会计师资格证书等.
而英语四六级只是作为一种学力的测试，许多本科大学有要求毕业需达到四级云云，是重在对能力水平的测试，并不能最为资格证书一样可以持证上岗或者怎样，具体看就业单位的要求。四级425以上能参加六级，四六级550以上都能参加口试。
(6)英语四级算职业等级吗扩展阅读
由于四、六级考试是一个每年涉及上千万考生的超大规模标准化考试，因此考试内容和形式的改革须经过一定规模的试点，对新试卷的有效性和可行性作出科学的论证，并了解师生的反馈。为此，自2006年1月份开始，从参加大学英语教学改革试点学生中试行改革后的四级考试，自2006年6月份开始以同等方式试行新的六级考试。
初步定于2007年1月全面实施改革后的四级考试，2007年6月全面实施改革后的六级考试。考委会将按照《教学要求》制定新的四、六级考试大纲和样题，并及时向教师和学生公布。
任何一项大规模标准化考试的发展都是一个不断改进和完善的过程。四、六级考试十七年的发展历程也证明了这一点。国家改革开放对我国大学生的英语交际能力不断提出更高的要求，因此，四、六级考试中长期改革任务仍十分艰巨。
考试委员会将不断研究开发适合四、六级考试的新题型，研究改革后的四、六级考试对教学的后效；同时，充分利用高科技手段，完善考务管理系统，实现四、六级考试网上阅卷，研究计算机化的四、六级考试（CET-CBT），争取在一定考生范围内或在某种能力测试中实现四、六级机考。
⑦ 学校英语四级算什么级别
算4级，就是大学英语四级考试。
大学英语四级考试，即CET-4，是由教育部高等教育司组内织的全容国性英语考试。考试的主要对象是根据教育大纲修完大学英语四级的在校专科生、本科生或研究生。按照教学大纲完成了大学英语四级考试。标准化的大学英语四级和六级考试自1986年底开始编制，1987年开始实施。
大学英语四级考试旨在促进大学英语教学大纲的实施，客观、准确地衡量大学生的英语能力，提高我国大学英语教学质量。国家大学英语四级、六级考试委员会（1993年前原名大学英语四级、六级标准化考试设计组）受教育部委托，负责大学英语四级、六级考试的设计、组织、管理和实施。
(7)英语四级算职业等级吗扩展阅读：
大学英语四级报考条件：
（1）考试对象限制在普通高校内部四年制或以上根据教育大纲修完大学英语四级的在校大学本科生或研究生；
（2）同等程度的大专生或硕士研究生经所在学校同意，可在本校报名参加考试；
（3）同等程度的夜大或函授大学学生经所在学校同意，可在本校报名参加考试；
从2007年1月的考试开始，大学英语四六级考试将不再对社会考生开放，只对在校大学生开放。
⑧ （四级）/中级技能，职业资格证书算不算职称
培训机构的介绍如何。
人力资源资格证算职称么?严格来说，三级人力资源管理师
是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格，三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级，全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解，那就是三级人力资源管理师不属于职称。
三级人力资源管理师
不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的，分初级技能、中级技能、高级技能、技师、高级技师共五个等级。 职称证书是由人事部门颁发的，分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级：国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员，国家职业资格三级，也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级，也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级，也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发，属于高级技能，所以是劳动技能等级。所以说，三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的，属于技术含量高的劳动技能等级。
当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后，我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之，人力资源资格证的含金量还是很大的，它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说，报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。
⑨ 英语四级没过,算几级,就问算几级
就这么算过六级啊，以后毕业写简历直接写英语水平cet-6，人力资源处不会问四级过没过的