尚德机构英语四级考试

『壹』 被尚德机构坑了如何投诉

培训机构应该由当地教委或教育局审批，查询看其是否有营业执照。如果有可到相关部门投诉。如果无营业执照，涉嫌非法经营，需要掌握相关证据到法院起诉要求经济赔偿。建议你咨询一下律师，依法维权！供参考如认可请釆纳！

『贰』 尚德机构靠谱不，自考通过学习能考过么

自己学没方向，自制力不强的话尽量报个班

『叁』 尚德机构怎么样

尚德是黑机构，骗子，我18年在南昌报名时，不知读哪个专业好，纠结了好久，当时陪我一起报名朋友是一位老师，他说高数有些难，后来尚德报名的老师说会计可以不考高数，选考经济社会学，我才报的名。结果报名后第一学期老师按排了三门课有毛概，思修，高数，找老师说换经济社会学，老师说尚德就没这门课，选不了课，要么自己去买书学，没办法只能跟着上高数，我听到第四节课没办法听懂，那段时间我焦虑的失眠，整晚睡不着，我跟售后老师反应说不学了，这时才学了两门课，19年二月。（我学费一万二千多，办的分期交的，我都交了5千多了，我说我不学了，后面就不交了，尚德不同意要我交完），我没理，后来接到电话说我不交征信会有问题，才知道当时报名时尚德学校说给我办分期，用我手机下载的App分期是笫三方借贷平台，不学还得交学费，没办法只能继续学，第一期只考了三门课，看重播学了基础会计，浪费一个多月学高数还是听不懂，最后高数没考，通过三门课。可能是失眠压力大，到7月我眼睛看手机开始模糊，去医院医生让我不要用电子产品，不然会越来越严重，还要做康复训练。我把情况反应给老师，我那时才学10个月左右第二学期还没开始考试，尚德不同意，各种为难。到今年现在说退我一千多元钱也没给我，两年时间谁没个难处，意外事情。尚德拿到钱后完全另一副嘴脸。还有个事也说下，希望不要有同学再上当，就是我们交一万多的和五千多，七千多都同一班型老师上课，（报名时说一万多的老师会更好，考试会有重点密压题包通过，想着自己20多年没读书了，就报了这班型，事后才知道全是忽悠套路）尚德就是名副其实的大骗子，黑机构

『肆』 听说尚德机构有管理类联考的课程培训，靠谱吗

这个挺好的考的，就是考上以后有点贵

『伍』 尚德机构是什么正规吗

“点开尚德机构的评论，好评如槽。”当初决定报名尚德机构，只要打开网页，铺天盖地都是各种槽点满满的评价，我是真的犹豫要不要报名。咨询朋友的建议，但是，他给我的建议只有一句话:“没有一个机构不被人诟病的，不知道真假，自己去了解，最真实。”
当时听到朋友这话，觉得和没说没区别，但是朋友另一句话又抛过来，“冷静的人和平解决问题，冲动的人暴力解决问题，一样吗？一千个人眼里一千个哈姆雷特，同理，一千个人眼中一千个尚德机构。不要盲从！”
尚德机构给我的感觉，喜忧参半。但是，喜比忧多。刚开始，咨询时，长着三寸不烂之舌的报名老师让我皱眉，我担心报名后，上课老师是不是也这样。
可是，报名以后，让我意外的是，班主任老师和任课老师的负责态度，可以感受到。
很多人面对考试都害怕，我也一样。如果平时下了功夫，考试无需怕的。肯定有人问，有什么好的学习方法，这个真的是因人而异。下面，我分享自己的学习方法:
首先是外语，单词，语法……从量的积累到质的飞跃，过程很痛苦，从我的角度来看，分两类。
口语上，一种是李阳的疯狂学英语，吼叫学习法，脸皮厚的可以效仿，脸皮薄的绕道。记忆方面，词根记忆，谐音记忆……觉得什么方法好都可以，毕竟适合自己的方法才是最好的。
其次，面对中国五千年传承下来的古代文学作品，对于诗人和作品，怎么记忆？我也苦恼这个，至少年代记忆跑不掉。每个年代作品和诗人大致上分清楚，具体的问题想具体办法。
第三，像文学概论，古代汉语，现代汉语这样在有些人看来抽象的科目，如果七秒钟记忆的人，当“抄人”吧！理解方面欠缺，别想捷径了，老老实实抄写重点背。
除了学习方法，还有就是心态，平时下了功夫，要相信自己。
胆大心细，认真审题，毕竟考试只是审核方式，不是特意为难我们。如果有的人认为老师上课说的听不懂，先从自己身上找原因。
以上是自己观点，不喜欢的，勿喷。

『陆』 企业人力资源管理师（四级）考试时间，报名条件，谁有一些考题可以提供

企业人力资源管理师（四级）考试时间，国家每年有两次考试分别是五月和十一月，报名时间一般在3月和9月份。

企业人力资源管理师（四级）（具备以下条件之一者）：具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上；具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书；具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。人力资源管理师考要参加两个科目考试，即基础知识和技能操作。基础知识考试采取标准化试卷书面测试方式，考生在答题卡上作答。技能考试采取闭卷书面测试方式，考核的题型包括计算分析题、问答题和案例分析题等。其考试内容是人力资源规划、职业生涯设计、岗位描述、人员招聘、员工培训、员工激励、绩效考核、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等相关内容。

如果想了解有关企业人力资源管理师的问题，推荐咨询尚德教育。尚德教育合作海外名校，申请入学，学制短，授课教师经验丰富。尚德教育主营业务是自考业务，附带的也有一些资格证考试，就自考这个方面来讲，尚德在全国确实做的非常好，授课方式主要是直播加录播课的形式进行大班授课，学习过程中会有班主任负责全程的服务。尚德机构2021年特别推出培训费用损失保障，考试不通过可按协议获得保障金补偿。点击一下，了解更多关于人力资源管理师证书的信息

『柒』 尚德机构的学历是不是国家承认的

尚德机构是民办非学历培训机构，不能发承认的学历证书。学历证书是学校颁发的，尚德机构是培训机构，可以帮助办理相关手续。

目前我国承认的学历主要有以下几种：
1、经国家教育行政部门批准或备案的具有举办学历教育资格的普通高等学校（含培养研究生的科研机构）；
2、成人高等学校所颁发的学历证书；
3、通过自学考试，由国务院自学考试委员会授权各省（自治区、直辖市）自学考试委员会颁发的自学考试毕业证书。
尚德机构是中国的职业教育机构，成立于2003年3月，致力于提高学员职场竞争力。尚德机构的培训课程和服务范围，从职业资格认证、技能培训，到与职业相关的就业服务，业务覆盖全国多个城市，服务全国学员。尚德机构通过教研中心对课程本身进行改造，通过研发教辅、科学研究教学内容、开发案例、培训教师等方式，为学员尽力提供系统化、标准化的课程。给学员专业的课程体验。尚德机构通过创新中心的改革，得以调整课程的实用性，提升培训服务的价值。

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『捌』 请问人力资源证3、4级好考吗一般通过率都是多少啊都有哪些内容

人力资源证4级是比较容易通过的，3级不太好考，通过率在30%左右。具体内容下面详细介绍一下。

目前分为1-4级，由4向1级，由易渐难，4级为助理人力资源管理员，考试时间为5月和11月最后一个星期，考试内容分为理论和技能两部分，两部分各为60分为及格标准，通过就能发证。4级是最容易的，难度不是太大，基本上不需要参加培训班学习，只要将《人力资源师四级教程》和《人力资源管理师基础知识》两本书仔细熟读理解，一般都可以通过，其余的书可以不看。基本上三级的通过率在30%左右，只要将《三级教程》和《基础知识》两门看透并且理解，基本上就能过，其余的教材不需要看，会浪费及分散复习精力。其实助理级别的人力资源管理并不难，认真的去学习分析，只要跟着课时学习复习就可以通过。不过理论的时间比较紧张，所以在考理论时一定要把时间把握好，技能的题量也比较大，在答卷先认真审读完之后就需要迅速答题，这样不会在时间上有耽误，相信通过自己的努力学习是能过关的。

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『玖』 尚德机构国家承认吗

尚德机构的学历国家并不承认。

实际尚德机构，只是一个学历考前辅导、和职业培训的机构，并不进行学历发放。

1、尚德机构始建于2003年，2006年取得商标注册，经过多年的发展，尚德机构品牌成为国内自考考前辅导和职业培训领跑者之一，业务覆盖全国多个城市，服务全国学员。

2、从2014年6月起，尚德机构，从国内传统面授培训、成功转型为互联网培训，并建立了职业培训在线直播平台。目前，尚德机构标准化的课程体系，已经成为职业培训领域的佼佼者。

3、尚德机构的主营业务涉及三大领域——职业资格证书培训、学历培训和职业技能培训。其中职业资格证书培训设有人力、会计、注会、教师资格证等；学历培训包括自考、MBA。

(9)尚德机构英语四级考试扩展阅读：

尚德机构的发展：

1、自2003年3月成立，截止2016年6月，尚德机构在北京、上海、广州、深圳、杭州、南京等大中城市成立了超过100所分校，培训的学员已超过百万人，职业教育领域16年。

2、截止到2018年5月，尚德机构已在在线成人教育市场树立起了品牌，业务覆盖全国多个城市。

3、业务创新创新中心，是尚德机构与合作伙伴共同创新的平台，共同制定新的培训体系。

4、在学历与技能接轨、就业、发展，等三个主要领域，研究新的方法并加以实践。