英语培训学校微信招聘

1. 想要知道,英语老师招聘的信息，大家在哪里看

你在谢五八同城啊，赶集网啊，等等搜索下看看。另外，有些学校可能她在官方网站上也有招聘信息。

2. 天津市字母之间培训学校有限公司招聘信息,天津市字母之间培训学校有限公司怎么样

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• 公司简介：

天津市字母之间培训学校有限公司成立于2019-01-03,注册资本200.00万人民币元,法定代表人是郭鑫欣,公司地址是天津市和平区小白楼街曲阜道38号天津一商友谊精品广场三层L-3,统一社会信用代码与税号是91120101MA06HKCM62,行业是文化艺术培训,登记机关是天津市和平区市场和质量监督管理局,经营业务范围是英语培训。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）,天津市字母之间培训学校有限公司工商注册号是120101000232792

• 分支机构：

• 对外投资：

• 股东：

张德新,出资比例51.00%,认缴出资额是102.000000万

孙亮,出资比例49.00%,认缴出资额是98.000000万

• 高管人员：

张德新在公司任职执行董事

郭鑫欣在公司任职经理

孙亮在公司任职监事

3. 刚开的英语培训班应该如何招生 如何能多招些学生

英语培训机构招生中普遍存在的问题：现阶段的英语教学是不容乐观的，普遍存在的版问题是权学生怕学英语，对英语没有兴趣，感觉无话可说、无事可学、无情可抒，这使教师在实施英语教学之前，学生便产生了对英语畏难和排斥的情绪。
事实证明，现在很多英语教师在英语教学中长期存在拔苗助长、要求偏高的现象。而过高的英语要求让学生感觉永远达不到老师的要求，永远学不出所谓的“好英语”，也就永远做不成老师心目中的“优秀学生”。长此以往，使学生感到英语很可怕，从而失去了英语的兴趣。
由于教师不注意引导学生喜欢的人和事，而现在孩子的生活空间又比较小，生活比较单调，很多的补习班剥夺了与自然和社会亲密接触的机会，这样的生活也局限了英语的素材，使孩子总感到没什么可学。因此孩子们为了完成英语任务，冥思苦想，搜肠刮肚，以求应付了事，故而学出的英语很难表达内心的真实感受，只能是一些空洞单调的流水帐，无情无趣。
这就需要英语培训机构能够有自己独特的教学方法，能激发孩子的学习热情，从而提高在家长心目中的口碑。这样就能一传十，十传百，就会有更多家长愿意带自己的孩子来学习。这可是比任何广告效果都要来得好的。

4. 开了个英语培训班一直招不到学生怎么办

口碑是教育机构招抄生推广的最好方式，教师团队师资力量不容小觑，其次就是宣传，一个培训机构的知名度也就是名誉相对来说还是较重要的，有些学生或者家长不为别的就为知名度来的，所以知名度相对来说还是比较重要的，提高知名度，除了一些传统的发传单，在网络市场的渠道上也要打通，现在传统的报名方式太单一，不知道流失多少学生，所以可以考虑做个线上推广，接受学生可以线上报名，像课程吧里面的拼团，砍价，1元购、答题赢课、拆红包、课程优惠券、分销员、优惠课程等营销工具，都是可以用的，现在大部分都有家长群，到时候直接推送到微信里，家长看到的课程有兴趣，自然就会打开小程序，这样有更多的课程能够吸引学生或者家长，最起码多了一种招生渠道，对教育机构的宣传以及树立教育行业的品牌效果还是有一定的作用的；

5. 合作办了一个英语培训班,如何招生效果较好

目前辅导培训学校的招生方法大概有五种------网络、渠道、口碑、广告和活动五种
广告这种途径包含宣传单，报纸广告、户外广告、电视广播等媒体广告。宣传单依然还是所有培训学校都会用的低成本覆盖快的一种模式，但是能否有收效还要看投放是否精准。例如一个留学机构你在留学教育展发传单和在大街上发传单肯定效果不一样。报纸广告和户外广告很多当地的品牌学校依然会在招生旺季使用，但是投放力度却在逐年下降。尤其是报纸广告性价比非常低，只能起到品牌展示的作用。户外广告的形式还是有很多品牌机构在选择，例如本机构附近的路牌广告，重点客户群体附近的广告，现在还有一些培训机构直接把广告做到了目标初高中、大学里面，这些形式是一些品牌机构热衷投放的。电视广播这样的媒体只有极少数职业技能学校投放，例如新东方厨师学校，蓝翔技校，新华电脑学院等少数几个机构。
活动推广包含学校活动和市场活动，很多机构会到学校里面去做讲座，赞助学校的社团或者运动会等活动。市场活动通常就是在人流量比较大的商场或者主要的商业街，去做一些宣传。在学校里面的讲座往往还是能够收到一些效果的，但是如果去听讲座的人不是做决定的人，效果就可能不好。市场活动通常目的是做品牌，效果非常一般。
口碑通常包含品牌口碑和朋友介绍这两种途径。品牌口碑顾名思义，就是培训者就是冲着这个品牌来的，这样的机构很少，只有一些新东方、北大青鸟这样的机构能够做到。朋友介绍却是很多中小培训机构招生的重要途径，可以鼓励在校学生的家长帮忙介绍，这样的方式往往特别直接，见效也快，因为是朋友介绍的学校家长彼此之间有信任，不需要多长时间做决定，所以鼓励家长帮忙介绍一定应该成为中小培训机构重视的招生方法。
招生渠道需要养。中小培训机构可以多找一些招生代理，让代理帮着推荐学生过来。也可以找一些机构合作，他们有生源但是彼此业务不竞争，可以相互推广。例如一家英语学校可以和舞蹈培训学校合作相互推荐学生。如果可以找到学校老师，直接推荐更好，但是需要花一些功夫在上面。
网络招生是最好的方式，信息流通快，便捷，覆盖面广！网络招生方法拯救过一个又一个濒临倒闭的培训机构，所以网络他认为是所有培训机构都应该重视的招生途径。

6. 英语培训机构招聘外教英语老师

你要是去找外籍英语老师，而且要比较靠谱的话，你就去eChinacities网站去招聘外籍人才吧，我们单位就是在这个网站招聘外国人做外教的，网络这方面的资料很多。

7. 金乡启航英语培训学校

4-12岁的来少儿英语教材，推荐朗文出版自的《Hip Hip Hooray!》（培训机构专用）。原版进口的优质教材，适合4-12岁的孩子学习。主体课程包括6个级别，另外还配了预备级。

这套教材非常注重孩子英语学习兴趣的培养，以世界经典的童话故事为内容主轴，并巧妙结合现实生活。更为难能可贵的是，教材中还穿插了自然拼音的教学。学习效果非常明显，深受家长和学校的喜爱。

8. 英语培训老师需要和学生联系，一般培训机构会提供微信号吗还是要自己注册一个

一般来说上课之后和学生以及家长的联系会比较频繁，联系方式以目专前大家使用程度比较高属的微信和电话为主，当然也有人使用其他的通讯方式。
老师身份的话建议还是使用新号注册一个，生活和工作有时候是需要一些界限的，当然这取决于个人的看法和观点。

9. 大四英语专业女生，明天学校有秋季招聘，但是很多招聘岗位和专业无关，比较多的是招聘客服的，我要去应聘

不好，浪费了。

客服不需要具备太强大的专业技能，而英语是专业特征比较明显的。

如果去了的话，太浪费了。

英语方面可以从事英语相关的，比如翻译，英语老师，培训助教，外企公司等等。