面試喜歡問的東西英語怎麼說
❶ 英語面試一般會問什麼，最好附上英文的問答
如果是正式的英語口試，下面這幾步是必不可少的：
第一步：個人問題問答。諸如，家庭專，屬個人情況，愛好，特長等。
第二步：文章朗讀。經常是自選一篇由主考官准備好的短文，進行朗讀。
第三步：問題問答。就剛才的文章細節提問。
第四步：自由交談。考官出課題，考生用自己的英語進行回答或評論，亮出自己的觀點。
❷ 英語面試，關於回答面試官問你想要什麼樣的工作之類的
如果面試官是老外，你這個答案直接會把你kick out。 我在國外工作多年，我來告訴你老外需要的答案是什麼樣的。
你這個答案了，最大的敗筆就是「能鍛煉自己」，ok, 你要是公司，你是想找個能給自己工作的人還是來自己公司讓他鍛煉？？你要對老外面試官說「I want this job because it gives me opportunities to improve myself ...bla bla bla.."..老外會直接在心裡說" Seriously, really?? You gotta be kidding me!".
老外喜歡的應聘者最最最最重要的要素是：confidence!
給你個參考答案：What I'm looking for is really a job that requires a lot of interactions with people. My favorite work place would be where I can utilise my strong communications skills to sort out interpersonal issues. I believe I would of great value to your company if I were accepted.
為了鍛煉自己，增加經驗這種字眼不要在老外面試官眼前說出口。
❸ 面試的時候，當面試官問你還有什麼需要問的時候，怎麼說才好
提問的時候就可以問一些和工作內容相關的問題，例如工作內容、工作方式、人員配比等。
1、該崗位除了負責XX工作外，還有其他什麼職責嗎？
（招聘信息上的工作內容介紹都是經過簡化處理的，實際的工作內容可能遠比招聘信息上的多且復雜。）
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注意
你的提問，一定要與你的本職工作相關。比如，你應聘的管理崗，你的問題可能是「團建搭建」、「組織架構」、「跨部門協作」等問題。
這些問題都離不開一點，我們在工作過程中遇到問題時，應該遵循什麼流程，找什麼人合作與解決。這些問題，都圍繞工作展開，也體現了你的專業性。
很多職場新人在提問的過程中，本身對自己的定位不清晰，所以問的問題比較虛，也打不到面試官心裡，面試官也給不了你靠譜的回答。
所以，破題的方法就在於，你可以問面試官你的工作方向是什麼， 或者需要我做哪些准備。這樣一來，你可以通過面試官的提問來對比自己心中所想的方向，若合適，皆大歡喜，不合適，我們另作打算。
❹ 英語翻譯應聘面試時通常都會問些什麼問題，該怎樣回答
去面試一把把考官會問什麼為題？面試者應怎麼回答？用英語翻譯出來？
❺ 英語面試一般都問些什麼
網路一下「
en63
英語面試常見問題匯總」比如
tell
me
about
yourself.
英語自我介紹。
why
should
i
hire
you?
為什麼要聘你內？
what
are
your
strengths
and
weaknesses?
你有哪些優點？又容有哪些缺點？
why
do
you
want
to
work
at
our
company?
為什麼選擇我們公司？
what
is
the
difference
between
confidence
and
over
confidence?
自信和盲目自信的區別是什麼？
what
is
the
difference
between
hard
work
and
smart
work?
努力工作和明智工作的區別是什麼？
how
do
you
feel
about
working
nights
and
weekends?
你願意加班嗎？
can
you
work
under
pressure?
你能在壓力下工作嗎？
are
you
willing
to
relocate
or
travel?
你願意經常出差嗎？
what
are
your
goals?
你的目標是什麼？
what
motivates
you
to
do
good
job?
你的工作動力是什麼?
還有很多
❻ 一般面試的時候，對方都會問你什麼樣的英語問題
最最基本的是你用英語簡單介紹一下你自己！
包括的內容要是你的年紀，專業，特長，愛好，以及以後對自己的期望之類的。
你覺得怎麼體現你的英語水平，你就怎麼表現。
既然他在面試的時候要你說英文，說明對這個還是有要求的。
如果你說得比別人優秀，當然你的成功率也就越大。
1.tell me about u!
2.what do u know about our company
3.why do you want to work for us!
4.what would u do for us?what can u do for us that someone else can't?
5.what about the job offered do u find the most attractive?least attractive?
6.why should we hire u
7,what do u look for in a job?
8,how long would it take u to make a meaningful contribution to our film?
9,how long would u stay with us!
答案要自己去想！你不懂得的話，找你朋友當中面試能力強的，替你想好答案，翻譯好，並背熟背透，成為你自己的東西，這樣的話，只要面試當中有提你英文問題，這些都八九不離十。
你別沒把握也去面試，要有備而戰！
❼ 面試一定要注意什麼還有一般喜歡問什麼英語問題
自然表現就好。
你去問面試官問什麼把
❽ 面試中的英文問答
想找一份滿意的工作嗎? 面試中面對外國老闆連珠炮似的提問, 有沒有覺得心慌意亂、無所適從？求職過程中面試尤為重要，回答問題，如果能簡明扼要，真誠中肯，合乎老外口味，那麼錄取機會必定大大增加。當然，有的問題，也要輕描淡寫，以免言多必失。本篇摘錄了若乾麵試中出現頻率較高的問題及精彩回答，希望能在您求職路上助您一臂之力。
Q： Can you sell yourself in two minutes？ Go for it. （你能在兩分鍾內自我推
薦嗎？大膽試試吧！）
A： With my qualifications and experience, I feel I am hardworking,
responsible and diligent in any project I undertake. Your organization could
benefit from my analytical and interpersonal skills.(依我的資格和經驗，我覺
得我對所從事的每一個項目都很努力、負責、勤勉。我的分析能力和與人相處的技巧，
對貴單位必有價值。)
Q：Give me a summary of your current job description. (對你目前的工作，能否
做個概括的說明。)
A：I have been working as a computer programmer for five years. To be
specific, I do system analysis, trouble shooting and provide software
support. (我幹了五年的電腦程序員。具體地說，我做系統分析，解決問題以及軟體供
應方面的支持。）
Q：Why did you leave your last job？(你為什麼離職呢？)
A： Well, I am hoping to get an offer of a better position. If opportunity
knocks, I will take it.（我希望能獲得一份更好的工作，如果機會來臨，我會抓
住。）
A：I feel I have reached the "glass ceiling" in my current job. / I feel
there is no opportunity for advancement. （我覺得目前的工作，已經達到頂峰，
即沒有升遷機會。)
Q：How do you rate yourself as a professional？(你如何評估自己是位專業人員呢
？)
A： With my strong academic background, I am capable and competent. (憑借我
良好的學術背景，我可以勝任自己的工作，而且我認為自己很有競爭力。）
A：With my teaching experience, I am confident that I can relate to students
very well. (依我的教學經驗，我相信能與學生相處的很好。)
Q： What contribution did you make to your current (previous) organization？
(你對目前/從前的工作單位有何貢獻？)
A： I have finished three new projects, and I am sure I can apply my
experience to this position. (我已經完成三個新項目，我相信我能將我的經驗用在
這份工作上。)
Q：What do you think you are worth to us？(你怎麼認為你對我們有價值呢？)
A：I feel I can make some positive contributions to your company in the
future. (我覺得我對貴公司能做些積極性的貢獻。)
Q：What make you think you would be a success in this position？ (你如何知道
你能勝任這份工作？）
A：My graate school training combined with my internship should qualify me
for this particular job. I am sure I will be successful. (我在研究所的訓練，
加上實習工作，使我適合這份工作。我相信我能成功。)
Q：Are you a multi-tasked indivial？(你是一位可以同時承擔數項工作的人嗎？)
or
Do you work well under stress or pressure？(你能承受工作上的壓力嗎?)
A：Yes, I think so.
A：The trait is needed in my current（or previous) position and I know I can
handle it well. (這種特點就是我目前（先前）工作所需要的，我知道我能應付自
如。)
Q：What is your strongest trait(s)？(你個性上最大的特點是什麼？)
A：Helpfulness and caring.（樂於助人和關心他人。）
A：Adaptability and sense of humor.（適應能力和幽默感。）
A：Cheerfulness and friendliness.（樂觀和友愛。）
Q： How would your friends or colleagues describe you？（你的朋友或同事怎樣
形容你？）
A： (pause a few seconds) (稍等幾秒鍾再答，表示慎重考慮。)
They say Mr. Chen is an honest, hardworking and responsible man who deeply
cares for his family and friends. (他們說陳先生是位誠實、工作努力，負責任的
人，他對家庭和朋友都很關心。)
A：They say Mr. Chen is a friendly, sensitive, caring and determined person.
(他們說陳先生是位很友好、敏感、關心他人和有決心的人。)
Q：What personality traits do you admire？(你欣賞哪種性格的人？)
A： (I admire a person who is）honest, flexible and easy-going. (誠實、不死
板而且容易相處的人。)
A： (I like) people who possess the "can do" spirit. (有"實際行動"的人。)
Q：What leadership qualities did you develop as an administrative personnel
？(作為行政人員，你有什麼樣的領導才能？)
A：I feel that learning how to motivate people and to work together as a
team will be the major goal of my leadership. (我覺得學習如何把人們的積極性
調動起來，以及如何配合協同的團隊精神，是我行政工作的主要目標。)
A：I have refined my management style by using an open-door policy. (我以開
放式的政策，改進我的行政管理方式。)
Q：Are you a multi-tasked indivial？(你是一位可以同時承擔數項工作的人嗎？)
or
Do you work well under stress or pressure？(你能承受工作上的壓力嗎?)
A：Yes, I think so.
A：The trait is needed in my current（or previous) position and I know I can
handle it well. (這種特點就是我目前（先前）工作所需要的，我知道我能應付自
如。)
Q：What is your strongest trait(s)？(你個性上最大的特點是什麼？)
A：Helpfulness and caring.（樂於助人和關心他人。）
A：Adaptability and sense of humor.（適應能力和幽默感。）
A：Cheerfulness and friendliness.（樂觀和友愛。）
Q： How would your friends or colleagues describe you？（你的朋友或同事怎樣
形容你？）
A： (pause a few seconds) (稍等幾秒鍾再答，表示慎重考慮。)
They say Mr. Chen is an honest, hardworking and responsible man who deeply
cares for his family and friends. (他們說陳先生是位誠實、工作努力，負責任的
人，他對家庭和朋友都很關心。)
A：They say Mr. Chen is a friendly, sensitive, caring and determined person.
(他們說陳先生是位很友好、敏感、關心他人和有決心的人。)
Q：What personality traits do you admire？(你欣賞哪種性格的人？)
A： (I admire a person who is）honest, flexible and easy-going. (誠實、不死
板而且容易相處的人。)
A： (I like) people who possess the "can do" spirit. (有"實際行動"的人。)
Q：What leadership qualities did you develop as an administrative personnel
？(作為行政人員，你有什麼樣的領導才能？)
A：I feel that learning how to motivate people and to work together as a
team will be the major goal of my leadership. (我覺得學習如何把人們的積極性
調動起來，以及如何配合協同的團隊精神，是我行政工作的主要目標。)
A：I have refined my management style by using an open-door policy. (我以開
放式的政策，改進我的行政管理方式。)
Q：How do you normally handle criticism？(你通常如何處理別人的批評？)
A：Silence is golden. Just don\'t say anything; otherwise the situation could
become worse. I do, however, accept constructive criticism. (沈默是金。不必
說什麼，否則情況更糟，不過我會接受建設性的批評。)
A：When we cool off, we will discuss it later. (我會等大家冷靜下來再討論。)
Q：How do you handle your conflict with your colleagues in your work? (你如
何處理與同事在工作中的意見不和？)
A：I will try to present my ideas in a more clear and civilized manner in
order to get my points across. (我要以更清楚文明的方式，提出我的看法，使對方
了解我的觀點。)
Q：How do you handle your failure？(你怎樣對待自己的失敗？)
A： None of us was born "perfect". I am sure I will be given a second chance
to correct my mistake. （我們大家生來都不是十全十美的，我相信我有第二個機會
改正我的錯誤。)
Q：What provide you with a sense of accomplishment. （什麼會讓你有成就感？）
A：Doing my best job for your company. (為貴公司竭力效勞。)
A：Finishing a project to the best of my ability. (盡我所能，完成一個項目。)
Q：If you had a lot of money to donate, where would you donate it to？Why？
(假如你有很多錢可以捐贈，你會捐給什麼單位？為什麼？)
A：I would donate it to the medical research because I want to do something
to help others. (我會捐給醫葯研究，因為我要為他人做點事。)
A：I prefer to donate it to ecational institutions. (我樂意捐給教育機構。)
Q：What is most important in your life right now？(眼下你生活中最重要的是什
么？)
A：To get a job in my field is most important to me. (對我來說，能在這個領域
找到工作是最重要的。)
A：To secure employment hopefully with your company. (希望能在貴公司任職對我
來說最重要。)
Q：What current issues concern you the most？(目前什麼事是你最關心的？)
A：The general state of our economy and the impact of China\' entry to WTO on
our instry. (目前中國經濟的總體情況以及中國入世對我們行業的影響。)
Q： How long would you like to stay with this company？(你會在本公司服務多久
呢？)
A： I will stay as long as I can continue to learn and to grow in my field.
(只要我能在我的行業力繼續學習和長進，我就會留在這里。)
Q：Could you project what you would like to be doing five years from now？
(你能預料五年後你會做什麼嗎？)
A：As I have some administrative experience in my last job, I may use my
organizational and planning skills in the future.
(我在上一個工作中積累了一些行政經驗，我將來也許要運用我組織和計劃上的經驗和
技巧。)
A：I hope to demonstrate my ability and talents in my field adequately. (我
希望能充分展示我在這個行業的能力和智慧。)
A：Perhaps, an opportunity at a management position would be exciting.（也許
有機會，我將會從事管理工作。）
如果不願正面回答，也可以說：
It would be premature for me to predict this. （現在對此問題的預測，尚嫌過
早。）
甚至還可以打趣的說：
Hypothetically speaking, I might be able to do your current job as a
director.（或 CEO 或 president）((說不定，我也能做你現在主任的工作呢！)
Q： What range of pay-scale are you interested in？(你喜歡那一種薪水層次標准
？)
A： Money is important, but the responsibility that goes along with this job
is what interests me the most. (薪水固然重要，但這工作伴隨而來的責任更吸引
我。)
A： 假如你有家眷，可以說：
To be frank and open with you, I like this job, but I have a family to
support. (坦白地說，我喜歡這份工作，不過我必須要負擔我的家庭。)
Other Tips (其它建議)
Know something about the organization you are applying to. (了解一些你申請工
作單位的情況)
Dress properly. Don\'t shake hand with the interviewer until he/she extends
his/her hand. (穿著要得體，人家伸手時才握手。)
Don\'t sit down until invited to do so by the interviewer. (人家未請，先別坐
下。)
Make eye-contact with the interviewer ring the interview. (面試時，眼睛要
看著對方。)
Listen actively and stay calm. (注意聽，保持冷靜。)
If invited to a meal, be especially careful about your table manners. (被邀
吃飯時，要特別注意餐桌禮節。)
Don\'t talk with your mouth full. (嘴裡有食物，不可開口說話)
Don\'t make much noise while you eat. (吃東西不要出聲音)
Don\'t blow your nose or use the toothpick at table. (不要擰鼻涕或用牙簽剔牙)
Don\'t appear to be pushy or overly anxious to get a job.（不必過分表現急著要
工作）
Be honest
but not too modest.（要誠實，但不必太謙虛)
Don\'t put yourself down or cut yourself up. (不可妄自菲薄或自貶)
Try to avoid discussing politics or religion with your interviewer. (避免與
面試人談政治或宗教)
英語面試實戰Q&A
Why did you leave your former company?
為什麼離開以前的公司？
Because I』m working in a small company where a further promotion is impos
sible.
因為我在一家小公司工作，升職的希望很小。
Because I』m capable of more responsibilities, so I decided to change my j
ob.
因為我有能力擔負起更多的責任，所以決定換工作。
Because that company didn』t have a good future, so I needed to consider m
y future.
因為那家公司沒有什麼前途，所以我必需考慮我的未來。
Because I want to change my working environment, I』d like to find a job w
hich is more challenging.
因為我想改變工作環境，找一個更富有挑戰性的工作。
Because I had some private reasons, some family things.
因為我有一些私人的原因，家裡有些事情。
What are your great strengths?
你有什麼優點？
I』m a good team player.
我是一個富有團隊精神的人。
I』m a hard-working, persistent person.
我工作刻苦，性情執著。
I』m a fast-learner.
我學東西很快。
I can work under pressure and get along with my colleagues.
我能在壓力下工作，並能與同事和諧相處。
I have strong organizational skills.
我的組織能力很強。
In what specific ways will our company benefit from hiring you?
我公司僱用你有什麼好處?
I think that my technical background is helpful for you.
我覺得我的技術背景對你們有用。
I have enough knowledge to market the procts of your company.
我有足夠的知識推廣貴公司的產品。
I』m very familiar with this market and have many customers. I think your
company will benefit from it.
我對這個市場非常熟悉並有許多客戶，我認為貴公司能從中獲益。
Your company will benefit from gaining a young energetic, bright, person.
貴公司能通過僱用一個充滿活力、聰明的年輕人獲益。
I know I am the right person for this job.
我知道我是最適合這個工作的。
What are your salary expectations?
你對薪水有什麼要求？
I would expect the standard rate of pay at your company for a person with
my experiences and ecational background.
我希望是貴公司對一個具有我這種經驗和教育背景的人所付的標准薪資。
Shall we discuss my responsibilities with your company first? I think sala
ry is closely related to the responsibilities of the job.
我們能不能談一談我在貴公司需要承擔的責任？我覺得工資應該與工作的責任緊密相
關的。
I hope you』ll consider my experience and training and will offer me a sal
ary higher than the junior secretary』s salary.
我希望你們能考慮我的經驗及受過的培訓，給我定一份高於初級秘書的工資。
I expect to be paid according to my abilities.
我希望能根據我的能力支付薪資。
With my experiences, I』d like to start at RMB4000 a month.
以我的經驗，我希望起薪是4000元人民幣。
❾ 面試時，會問哪些問題（英語）
一般敢挑戰英語面試的求職者，都有一定的英文基礎。不過，即使英文基礎不錯，也不一定可以在英語面試時勝出。在這里我要提供一些英語面試時該掌握的基本技巧，這些方法將可以有效的提升求職者在英語面試時的表現。
見面親切問候，贏得主考官好感
讓我們先談談初見面的問候語。求職者帶給面試官的第一印象，如果是落落大方的，會是一個很好的開始。我建議求職者可以從面試官的名字開始問候。如果面試官的桌上會有名牌，求職者可以從」Good morning, Mr. 」開始，拉近兩人的距離。當面試官問求職者：」How are you?」 求職者可以回答：」Couldn』t be better!」顯示出個人「愉悅的人格屬性」。
當被問及個性時，以2S1H勝出
面試官除了關心求職者的學歷及經驗(這些可以從履歷表來觀察)之外，面試官往往也會考核求職者的「個性」及「態度」。這時，建議求職者以」2S 1H」來表達自己的個性。」2S 1H」中，S是』』Serious』』 ，H是』』Humorous』』的意思。例如，求職者可以說自己的個性是：Diligent, logical and happy. Diligent,和logical，是屬於嚴肅的描述；happy是屬於幽默感的描述。但是，在表情上要搭配得宜，例如，說自己是個happy的人的時候，表情也應該是微笑的。如何掌握精準的表情，有賴於對自己性格的了解。
當自我介紹時，要掌握企業需要的訊息
企業需要的訊息為何？顯然是求職者的所學所能，是否可以符合企業的需要。例如，求職者工作的長度、所負責的職務內容描述、能運用的技能(例如英語及電腦或某種專業)等等，是面試官最關心的訊息。面試的時間有限，求職者必須先掌握企業的要求，作符合條件之內容陳述。
掌握企業關心的資訊
在有限的面試時間里，求職者要掌握訴求的重點，並以邏輯的方式，一一道出企業所需要知道的訊息。什是企業需要的訊息呢？是求職者的所學所能，是否可以符合企業的需要。那麼，求職者就要去研究，企業的期待為何？還有，這個職務所需要的「學歷、技能、個性、態度」為何？如果求職者掌握了這些資訊，就可以在履歷、自傳及面試時作「對應」的准備。
面試時，面試官經常會要求職者作「 自我介紹」。我認為這跟寫自傳是一樣的方法(中英文自傳皆然)。陳述的第一段，求職者要呈現與「尋找的職務目標」相關的學識和技能；第二段，要表達過去的經歷籍個人專長，與「尋找的職務目標」相符何處；第三段，表達求職者的學習精神，和「懇請給予面試機會」的意願。
面試時，求職者很可能被問到某種並不擅長的技能，或缺乏某種經驗的項目時，這時，面對面試官的質疑，求職者也有方法可以安然度過！
我要提出四個步驟化險為夷。
1. 承認面試官提出的問題。
2. 舉出曾經歷過的具體的經驗及教訓。
3. 提出具體改善的方法。
4. 強調自己學習力極強，表示自己可以很快迎頭趕上。
第一項：承認面試官提出的問題，可以「避免」求職者露出「反對面試官」的態度。求職者馬上「反對面試官」，是絕對沒有好處的！至於舉出曾經歷過的具體的經驗及教訓，以及提出具體改善的方法，則可以將過去的成績具體化！。最後，強調自己學習力極強，表示自己可以很快迎頭趕上，則是化解面試官的疑慮。這樣一來，求職者可以馬上化弱點為優點。
我在此要提醒求職者，事前的准備很重要。如何將自己腦中大量混亂的資訊，以系統的方式整理及歸檔，讓面對不同問題時可以侃侃而談，是很重要的。
面試官提出難題，其實不是為了考倒求職者，而是希望藉由問題，了解求職者的能力及個性。 英語並非我們的母語，面試時碰到不懂得單字是很常見的。我建議求職者准備一個筆記本，當聽不懂某個單字時，可以用筆記下來，然後請教面試官。
例如，你聽不懂』』ordinate』』這個單字，你可以請教面試官：Could you give me a simple word about「ordinate」？
通常，只要能明確的點出疑問，面試官都會幫忙。因為，誠如剛才說的：「面試的過程，是為了了解求職者的程度和個性，面試官並非要考倒求職者的那個人！」而且，「面試」不等於「英語程度測驗」，面試官可以幫助求職者，來了解他的問題。
離場時，要表達「信心及禮貌」。
當結束了面試，求職者要表達勝不驕、敗不餒的態度。求職者即使感到自己表現不是非常好，也可以以一點幽默感及好的態度加分。例如，離場時，求職者可以說：Thank you very much. I hope we can see each other very soon. 求職者必須以正面的態度結束這個面試，千萬別露出沮喪擔心的表情。這樣做，至少可以讓面試官感受你正面積極的態度及不慌不忙的成熟個性。