我們公司准備裁員英語怎麼翻譯

⑴ 【翻譯知識】入職、轉正、離職用英語怎麼說

相信大家都不陌生入職、轉正和離職這些詞。不論你是職場老手還是初入職場的新人，人事變動是職場生活中常見的一部分。

HR們見證了無數員工的來來去去，但入職、轉正、離職這幾個詞用英語該怎麼表達呢？我在翻譯員工手冊時遇到了這個問題。經過一番努力，我找到了它們的正確譯法，現在分享給大家，也歡迎交流更合適的說法。

P1 入職

在搜索引擎上，入職並沒有一個明確的定義。我在一家法律服務網站上找到了一個定義，認為它比較符合中文的語境：「求職者已經通過招聘單位的審查把關，被招聘單位通知錄用，可以進入招聘單位開始試用的這一過程，稱為入職。」

從這個定義來看，中文的入職包含了從招聘審查到正式開始工作的一系列動作，比如收發錄用通知書、報道、辦理手續、入職培訓等。

在英文中，我們通常需要根據不同場景選擇不同的詞彙。

場景一：入職流程，可以翻譯為Onboarding Process。

場景二：入職培訓，可以翻譯為Orientation。

場景三：入職一周內公司與員工簽訂勞動合同，可以翻譯為The Company enters into the Labor Contract with employees within one week after they join the Company。

P2 轉正

轉正的英文翻譯通常為become a [full/formal/regular] [member/staff/worker/employee]，意為成為正式員工。其中，Permanent employees、regular employees或the directly employed是指為僱主工作並直接從僱主處獲取酬勞的人。而Regular Staff則多出現在學校的招聘中。

P3 離職

離職的英文說法有很多，以下是一些常見的翻譯：

Dismissal / Dismission：非自願離職

Resignation：主動離職

Departure：離職

此外，還有一些與離職相關的短語，如get the sack（被解僱）、lay off（裁員）、give notice（辭職通知）、constructive dismissal（被迫辭職）等。

以上是我在翻譯員工手冊時的總結，供大家參考。