北京英語面試培訓

A. 北京英語口語哪裡比較好，電話英語好嗎

電話英語，顧名思義，就是用電話或者網路電話作為教學手段來對學員進行英語培訓。其實作為英語教學手段，電話教學可以彌補面授和其他形式授課的不足，較適合學員短期快速提高口語聽說能力。電話英語呢是先注冊，然後再測試。根據自己的測試來定自己的學習計劃，看一下你的水平是哪個層次，是起步，初級，中級，或者高級，然後再給你安排課程，還有一種是，你的英語能力已經達到了一定的層次的話，就可以自己選課程了，要畢業的話就選面試英語或者商務英語，比如enging就是這樣的，它有適合於各個年齡和工作階層的培訓方式，它們還針對十分鍾和20分鍾研發了教材呢。。enging是外教一對一的教學模式，讓學生能真正的學到地道的英語。當然效果是不想就可以知道的了。我建議你試一下他們的免費水平測試吧，看一下你的成績到了哪個程度。

B. 急! 在北京怎麼才能找一個好的外教(教面試英語的) 急!

您好，您的情況是現在很多年青人都存在的問題．北京英博聯外語培訓中心就是推行一對一個性化的輔導機構．且上課地點和時間完全遵照學生意願．成人課程我們包括：成人口語，商務英語，面試口語，雅思托福，留學移民等，我們會根據個人課前免費測的英語水平及個人需求安排外教，直至學生滿意．另有3人季度小班．．詳情咨詢：59711373 潘老師

C. 急尋面試英語口語學習, 北京

面試在求職過程中，可以說是壓力最大的一個環節。面對外國老闆連珠炮似的提問，如果能回答得從容不迫、簡明扼要，恰當中肯，而且合乎老外的口味，那麼肯定會大大增加你的錄取機會。

事先3項准備

■對目標公司所在地、規模、在全球的活動概況等要事先有所了解，包括總公司在國內設立分公司的時間、業績表現、經營規模，以及今後打算開展的業務等，若能得到業界的評價更好。如無法得到書面資料，也要設法從該公司或其他同業中獲得情報。

■面試時自我介紹內容應強調應征的動機以及想應征的崗位，因此收集好相關崗位的情報，自我介紹時才能胸有成竹，切合主題。

■准備好所有證書材料，譬如與專業能力相關的資格證書，或參加培訓的資料，最好和應征職務有直接關聯，不但可證明自己在這一方面所做的努力，也表示具有這個潛能。

談吐3P原則

自我介紹時應該記住「3P原則」：Positive（自信），Personal（個性）,Pertinent（中肯）。談吐自信，就是要積極地進行自我肯定，讓面試人充分了解你的優點與潛能。突出個性，就是要把自己與眾不同的特點發揮出來，強調自己的專業與能力。語氣中肯，就是要實事求是，不要言過其實，誇誇其談，也不要涉及和自己無關的事情。

自我介紹應簡潔明了，給面試人留下思路清晰、反應快捷、邏輯性強的印象。自我介紹時間不宜太長，話不宜太多，最好控制在五分鍾之內。不要一談起自己就口若懸河，滔滔不絕，以免言多語失。另外，在自我介紹時應避免過多地使用「I」（我），不要每個句子一開頭就冒出一個「I」字，給人留下自我標榜、以自我為中心的印象。

靈活的應聘者往往會把「我」開頭的話，變成「你」字打頭。例如，面試人說：「？」（請你談談自己的情況好嗎？）應聘者則說：「？」（你想讓我談談我個人的生活呢，還是與這份工作有關的問題？）這樣，你的談話就把面試人擺了進去。這種談話的方式所產生的效果是不言而喻的。面試畢竟是面試人與應聘者互相溝通的一種場合，應聘者時常把面試人擺進自己的談話當中去，自然而然就起到了互相溝通的作用。

圍繞3方面表現

回答問題時口齒要清晰、語調適中。內容要有條理、避免重復。介紹工作經歷採用倒序，從最近一份工作談起，著重強調有利於新工作的職務經歷。最好能說明曾擔任何種職務、實際成績、業績等，以及自己的工作對原來公司的影響。凡和此次應征不相關的內容，盡量避免提及。話題緊扣以下3方面來展現自己的優勢。

能力當你知道招聘單位目前急於用人時，首先把自己的專長講足說夠，然後順理成章地得出結論：I think your unit needs a man like me.（我想，貴單位需要象我這樣的人才。）用這樣的句式，讓面試人認為你是站在他們的立場上說話，在替他們的發展考慮問題，於是更容易接受你。陳述自己的任職資格時，可以這么開頭：I』mqualifiedforthejobbe鄄cause……（我能勝任這項工作，是因為……）接著陳述理由。當面試人在審視你究竟能不能勝任此職時，參照的標准已不再是他心目中的標准，而是你列舉的理由。

業績外國公司面試喜歡用事實說話，為了證明你的能力，你可以把過去的經歷聯系起來，說明你曾經為以前的公司解決過跟現在僱主所面臨的類似問題:,000setsinoneyear.（我開發了上海市場，一年銷售出去5萬套。）

誠意某個問題發表完見解之後，可以附帶加上一句：I'dliketohearyouropinion.（我很想聽聽你的意見。）這句話表明了你對面試人的尊敬，很容易使他（她）產生親切感。當面試人在試探你的應聘誠意時，應該及時表態：Sofarasthatiscon鄄cerned,.（談到這里，您一定已經明白我的決心。）問些與工作內容相關的問題，能表現你對這份工作的興趣。如： ? （您覺得這份工作所包含的職責還有哪些？）

這里還有個模擬英語面試~你可以試試~

http://www.douban.com/group/topic/13283522/

D. 北京有哪些一對一英語口語培訓機構

1、新東方英語 新東方的總部就在北京，對於新東方，基本上學英語的人都是知道的專。新東方是屬國內英語培訓的大品牌，可謂無人不識啊。新東方最有影響力的是應試培訓，比較適合參加英語四六級、雅思、托福及考研英語考試的英語學員。

2、英孚英語 英孚英語是60年代由一名瑞典人創立的，如今在國內混的風生水起，基本上覆蓋一線城市，二線城市也漸漸出現英孚的教學中心。英孚英語採用的是外教小班+網路授課相結合的教學模式，比較適合長時間浸泡，說白了就是花錢買時間學英語。

說那麼多，不如來一節試聽課親身體驗：【免費試聽地址】

3、阿西吧英語 阿西吧導師中有深諳兒童心理學的小學/中學老師，善於幫學生准備大學入學面試口語技巧的大學教授，擁有多年經驗的雅思和托福指導老師以及曾赴為IBM員工輔導商務英語的成人英語教師。不論你的口語處於哪個水平，希望獲得哪方面的幫助，在這里你都可以找到你想要的。建議有興趣的朋友們，可以先點下面的試聽課鏈接，體驗一下線上英語培訓的學習效果，與其他培訓課程做個對比。

E. 請問北京教師資格證高中英語面試+試講該如何准備求靠譜的輔導班推薦！謝謝！

育德教師資格證培訓專業解答:
1.高中英語試講的材料就是指定的高中課本那4冊.都需要看.考試就是從這四冊里抽的.
2.試講流程是:抽題-備課(1小時)-試講15分種-總結5分種(也可叫說課)-答辯10分鍾.
3.全部英文教學,可參加個育德教學能力測試的理論和實踐班.提高試講能力!

F. 北京有關於面試的英語方面培訓嗎

建議你找個一對一的針對面試的外教培訓幾天
快克英語口語培訓有關於這方面的培訓。
中外教都有的，看你適合哪個。

G. 想參加外企的面試，英語如何學習

可以根據外企的提問來學習：
外企面試最常見的英文問題
很多人從接到面試通知的電話起，心裡就開始緊張，不用說想到要用英語面試、老外老闆親切卻又讓人緊張的微笑、看似簡單而又機關重重的問題……其實，只要提前准備一下，就可以避免因胡言亂語而失去你夢想工作的可能。
如何把握住問題的要點，猜透老外老闆的問題，給出漂亮的回答，是面試的重要環節。下面是我在北京新東方培訓中學到的一些經驗，給大家分享下，希望對大家有幫助。
1.Tell me about yourself.
這是一個面試問題中的經典開題。這個問題主要考察求職者的個性是否符合公司的企業文化，所以回答的時候要盡量貼近這個公司的情況來推銷自己的特點。比如這個公司是屬於汽車行業，那麼你就該回答："Driving is my hobby. I really love the feeling of driving on the road. Cars are my best friends. ." 總之就是要找到自己跟這個公司的一個切合點，讓面試官了解你充分適合這個環境。
2. What are your three greatest weaknesses?
能夠為公司增值永遠是老闆的最愛，老闆都願意找到一個了解、熱愛工作，並能夠為公司創造價值的員工。所以不要很誠實的把自己的毛病暴露出來，而是要策略的選擇一些能夠為自己加分的缺點。比如:"I am a perfectionist and I pay very much attention to details."
3. Why are you interested in working for our company?
這個問題主要考察應聘者是否對這個工作進行了了解，或者是否真正有興趣，所以需要圍繞整個公司的具體情況來回答，讓面試官知道你很清楚這個公司的運營模式，以及對這項工作非常積極。因此不要以"It seemed like a good career move."或是 "I haven't been able to find anything else interesting."為開始。如果能有一些實際問題回答的話，就會更大的加分。應聘者可以這樣："I read an article in the newspaper and was very impressed by..."但是前提是你必須真的對這家公司作了研究，同時也要注意，不要讓面試官覺得你是為了討好面試官而言過其實，這樣只會適得其反。
4. If we hire you, how long will you stay with us?
這個問題是老闆想知道你會不會像離開上一份工作那樣很快的也離開這里，可以這樣回答："As long as my position here allows me to learn and to advance at a pace with my abilities. "這樣就告訴老闆，你是希望同公司一起成長，不會輕易的離開。
5. Tell me about a difficult time at your previous job.
聽到這個問題，應聘者可能會有些摸不透面試官到底想知道什麼，而不知道怎麼回答。其實這個時候他是想知道你過去的工作中有過什麼特別的例子，來展示你有解決各項復雜問題的能力。這時，最好能提前准備一張優秀的"成績單", 上面清楚的表明你處理過的問題的列表，告訴他你有能力解決任何困難，這一點至關重要。
6. Do you have any questions for me?
這也是一個面試中經典的結束問題，測試應聘者是否真正對這份工作真正有興趣與熱愛，此時應該詢問具體的問題以顯示應聘者非常了解該公司，對未來的工作有很多的期待和好主意，充分表示熱情。應聘者一定要提前准備很多有關這個公司具體情況的問題，最好能夠涉及到他們業務上取得的成績，比如說："I learned that your company has seen tremendous growth in recent years. I'm keen to know how you created such success."你需要表現出對這個公司濃厚的興趣，到了這時，基本上一張聘書就到手了

H. 北京口語英語外教培訓哪家好

比較好的有新東方、阿西吧等等。北京家長們都知道英語的重要性，較多的北專京家長們都會為孩子的英語口屬語能力而擔心。
因為傳統的教育只注重應試能力，啞巴英語的現象存在於我們的身上。而選擇一個好的英語培訓機構，對以後的生活也會有很大的幫助。
阿西吧對每一位前來應聘的外教都進行嚴格的面試篩選，通過面試的導師還要接受阿西吧的在線上課流程及教學技能培訓，只有經過這兩層考驗後才能正式上崗授課，還會提供免費英語測試+試聽課程：【免費試聽地址】。若你上課後對課堂質量或教學效果感到不滿，他們會免費幫你安排另一位外教來上課，盡最大努力給您營造一個良好的學習環境。
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I. 通過瑞思學科英語的面試了，關於培訓之後的考核

面試後就去培訓，內容是講課件，你們分中心培訓12天，我在北京直營中心培訓很輕松，你們就很累，我們總部的考核不過都無所謂帶上班就無敵了 qq 751244691

J. 求助: 北京好的英語培訓學校

我也來介紹一個北京很好的英語培訓學校吧, 這是從我的親身感受而來的.
我當時想報名學英語的時候和你的心情一模一樣, 英語培訓不像買別的東西, 需要投資大量的時間, 精力和銀子, 所以學習效果是我最看重的. 不敢隨便找個英語培訓學校, 就怕浪費了自己有限的時間和精力.
最後聽朋友推薦了一個不太有名氣的英語培訓學校, 叫環球語通. 當時還不敢只聽朋友的, 又上網路搜了一下, 還真找到了很多朋友對環球語通的不錯的評價, 就找到他們的網址和聯系電話, 約了時間試聽了一節課, 聽完課就報名了.
選擇這個學校主要的原因是, 第一, 從朋友到網路評價, 很多人覺得學習效果很好; 第二, 老師確實有實力, 上課氣氛很好; 第三, 他們的課程顧問不像其他的學校那樣, 從來沒有不停的煩我, 整個決定報名的過程都是我自己完成的, 毫無壓力, 還有感覺他們的環境很親切.
我是感覺樓主是很真誠的提問, 我才來分享我的英語培訓的經歷. 希望可以幫到你.