英語培訓學校續班規定合同

㈠ 關於英語培訓機構糾紛！法律方面精英請進來援助！謝謝

1、《合同法》第93條規定，當事人協商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時，解除權人可以解除合同。第94條規定，有下列情形之一的，當事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能實現合同目的；（二）在履行期限屆滿之前，當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務；（三）當事人一方遲延履行主要債務，經催告後在合理期限內仍未履行；（四）當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的；（五）法律規定的其他情形。
你與學校簽訂的合同，那麼是學校給你提供服務，你有接受服務的權利也有不接受服務的權利，你是可以終止自己的權利的。
2、《合同法》第39條規定，「採用格式條款訂立合同的，提供格式條款的一方應當遵循公平原則確定當事人之間的權利和義務，並採取合理的方式提請對方注意免除或者限制其責任的條款，按照對方的要求，對該條款予以說明。格式條款是當事人為了重復使用而預先擬定，並在訂立合同時未與對方協商的條款。
40條規定，提供格式條款一方免除其責任、加重對方責任、排除對方主要權利的，該條款無效。第54條規定，「下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷：（一）因重大誤解訂立的；（二）在訂立合同時顯失公平的。
可以看出，該學校此合同的退款條款為格式條款，排出了對方正當退款的權利，可以認定為無效。
3、你可以主張重大誤解，即對該條款的理解發生錯誤，以為可以隨時退款。也可以主張格式條款無效。
4、可以提請仲裁，也可以向法院提起訴訟。
5、保留好必要的證據，合同原件、交款發票、已讀課程等等。

㈡ 與英語學校的勞動合同糾紛

你好，勞動者有休息休假的權利，在無法去學校的情況下口頭請假也沒什麼大問題，請病假只要有醫院病情證明就可以，學校簽試用期合同且佔有合同文本的做法是不合法的。

㈢ 大三暑假在一個教育培訓機構進行英語教師兼職，勞動合同解除相關提問

我個人認為，由於您還是大三學生，英語教師只是您的兼職，因此，您和版該教育培訓機構之權間建立的只是勞務關系，您和該教育培訓機構簽訂的也應該是勞務合同，而非勞動合同。因此，只受合同法的管轄，而不受勞動法、勞動合同法及其他相關法律法規的管轄。該合同只要不屬於合同法明確規定的無效情形，只要雙方達成合意即應認定為有效。

㈣ 報名了一項英語培訓,但是機構並沒有按照合同給我上課,我可以要回錢嗎

報了報名了以報了報名了一項英語培訓但是機構並沒有按照合同報了報名了一內項英語培訓，但是容機構並沒有按照合同給我上課，你不能要回錢，因為你已經切好了法律法律合同。不能退換你的錢，只要你安安心心的上課，人家和肯定會讓你很好的上課。

㈤ 簽訂了英語培訓合同,後續不想再繼續學習了,要怎麼樣才可以解除合同

你的情況來講的不是很清楚，源我給你幾個思路，自己決定怎麼辦吧
1、學費的交納情況。要看是學費一次性已經交清了，還是分期交，這涉及到解決爭議的主動地位問題。如果是前者，那麼可以考慮通過各種方式要求返還學費的全部或是一部分；如果是後者，你不妨坦然一些，讓培訓機構主動找你解決問題。
2、學費的數額。如果數額比較大，建議你通過法律途徑解決，日常的協商中注意多保留有利的證據；如果數額較小，採用訴訟的方式成本和收益對比就失衡了，還是以協商解決為主比較好。
3、你對這件事情的態度。是爭一口氣還是關鍵把錢要回來。盡管不希望你是前一種情況，但生活中確實不乏此種性情的人，這是個人自由，不便多言；如果是後者，解決問題過程中可適當做出讓步，早點解決問題，也好早點回歸正常生活。
希望對你有幫助

㈥ 報華爾街英語的培訓班，是怎麼簽合同的

跟華爾街英語簽合同都是透明公開的，而且課程顧問會跟學員解釋清楚各項條款，等學員對所有條款理解無誤後才能簽的。如果對合同有不理解的地方，學員可以當面提出疑問，直到搞清楚每一項。

㈦ 英語培訓學校競業限制

這只是一種形式而已，在合情合理的條件下（即不要盜用原所在單位的任何資源），你可以再合同終止後辦自己的培訓班；

㈧ 英語培訓班教師合同

找個律師事務所錒。